職位描述

工作職責(zé):

1、協(xié)助上級策劃、制訂和完善集團(tuán)審計(jì)程序，確保審計(jì)工作有效開展、符合部門制度的規(guī)定；

2、協(xié)助上級建議及修訂各項(xiàng)內(nèi)部管理制度及工作流程，完善內(nèi)部控制，提高工作效率和管理效益。為集團(tuán)的內(nèi)部控制制度的完整性、合理性及實(shí)施的有效性進(jìn)行檢查和評估；對各部門管理制度的編寫、修訂或完善工作，從審計(jì)角度提出建議和意見；

3、組織實(shí)施審計(jì)計(jì)劃，協(xié)助組織開展定期的常規(guī)性審計(jì)與不定期的專項(xiàng)審計(jì)。根據(jù)集團(tuán)有關(guān)制度規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)要求，對相關(guān)公司的財(cái)務(wù)收支、會計(jì)核算、工程等大額支出等進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；對相關(guān)公司的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)履行情況進(jìn)行審計(jì)評價(jià)；

4、根據(jù)審計(jì)評估，提出業(yè)務(wù)管理中的各項(xiàng)改進(jìn)方案和建議；開展對相關(guān)公司之財(cái)務(wù)及業(yè)務(wù)運(yùn)作程序之審計(jì)，確保財(cái)務(wù)記錄處理符合國家相關(guān)法律法規(guī)；

5、協(xié)助上級編制部門工作計(jì)劃，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的業(yè)務(wù)報(bào)告編制，執(zhí)行項(xiàng)目的管理和質(zhì)量控制；

6、協(xié)助上級與審計(jì)師事務(wù)所、有關(guān)政府單位保持密切聯(lián)絡(luò)及良好關(guān)系，確保審計(jì)工作得以順利進(jìn)行及完成；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷；

2、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；

3、擔(dān)任過1-3年以上審計(jì)師崗位的工作經(jīng)歷，從事連鎖、零售、醫(yī)療咨詢、醫(yī)院等行業(yè)；

4、熟悉現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)理念以及方法和策略，了解風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制框架；

5、熟悉國內(nèi)和國際會計(jì)準(zhǔn)則以及稅務(wù)等公司經(jīng)營相關(guān)法規(guī)；

6、有一定的組織能力，擅長數(shù)據(jù)分析、邏輯推理等。

7、身體健康、品行端正，且具備良好的溝通、協(xié)調(diào)與服務(wù)意識。