
人事行政主管

職位描述
崗位職責:人事工作:
1、負責統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源方案,并監(jiān)督各項計劃的實施;負責本部門主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
2、負責建立完善公司人事管理制度,推進各項工作制度化、規(guī)范化及體系化;
3、負責制定招聘計劃,組織招募與選拔工作,控制招聘成本,確保招聘效果;
4、負責制定培訓計劃,組織開展培訓工作,提升員工綜合素質及業(yè)務潛能,確保培訓效果;
5、負責完善薪酬福利制度及策略,建立公平、合理、較強激勵性的薪酬福利體系;
6、負責完善績效考核制度及策略,組織實施績效考核工作,改善績效管理水平;
7、規(guī)劃、指導、監(jiān)督、協(xié)調下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作;
行政工作:
1、負責公司行政管理相關制度的建立并推動執(zhí)行。
2、負責公司文件的起草、傳送及監(jiān)督執(zhí)行。
3、負責公司企業(yè)文化的建設。
4、負責公司固定資產及辦公用品的管理:包括采購審核、成本控制、保管檢查等。
5、負責辦公區(qū)域日常衛(wèi)生檢查工作,保持良好的辦公環(huán)境。
6、負責公司車輛管理、食堂管理及其他行政管理事項。
3、信息管理工作:
1、負責公司IT管理制度的建立并推動執(zhí)行。
2、負責公司網絡安全架構的搭建。
企業(yè)簡介
國藥控股重慶泰民醫(yī)藥有限公司(簡稱國藥控股重慶泰民)于2014年2月在重慶成立,是由國藥控股股份有限公司與重慶泰民醫(yī)藥有限公司共同出資組建的以藥品物流配送為核心業(yè)務的直屬二級子公司;公司注冊資金2000萬元人民幣;地處重慶市南岸區(qū)涂山鎮(zhèn)騰黃路28號,辦公面積達800多平米,2015年7月正式通過GSP認證。公司秉承專業(yè)、求實、共贏的理念,以勤奮、創(chuàng)新、進取的精神,在國藥控股強大平臺下,不斷突破,不斷提升,創(chuàng)建符合中國特色的新型醫(yī)藥商業(yè)模式的全新公司。公司在“以人為本”的理念指導下,注重人力資源的培訓與開發(fā),始終把員工視為公司最寶貴的財富,為每一個有志成才的員工創(chuàng)造條件。只要您具備良好的素質并為企業(yè)付出您的才華和努力,公司會給您公正的評價和更大的成長空間。歡迎您加入——-國藥控股重慶泰民醫(yī)藥有限公司!
[展開全文] [收縮全文]職位發(fā)布企業(yè)
國藥控股重慶泰民醫(yī)藥有限公司
企業(yè)性質:民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:50-99人
成立年份:2014
企業(yè)網址:m.wallenfordblue.cn
企業(yè)地址:南岸區(qū)涂山鎮(zhèn)騰黃路28號
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職位發(fā)布日期: 2015-11-17

