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職場下的逆境生存

發(fā)布日期:2010-04-28 瀏覽次數(shù):821

對于應(yīng)聘者突然被“放鴿子”和求職難的情況,大部分人認(rèn)為是今年就業(yè)行情不好而導(dǎo)致的結(jié)果。許多求職者所在公司業(yè)務(wù)受到近期國際金融危機(jī)影響,大多數(shù)企業(yè)都取消了招人計(jì)劃,甚至還有很多公司對外宣稱,以減產(chǎn)、降薪、裁員等方式來化解金融危機(jī)帶來的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。在當(dāng)前的金融危機(jī)之下,失業(yè)人數(shù)日益增多,在職的朋友是否還有請求加薪或轉(zhuǎn)型、跳槽的打算呢?可曾想過應(yīng)該如何保住自己當(dāng)下的工作機(jī)會?如何讓自己的職業(yè)生涯獲得更好的發(fā)展呢?即便失業(yè)了,怎樣可以快速找到適合自己的新工作?在企業(yè)減產(chǎn)、工作量縮減的情況下,我們是不是還能再做一點(diǎn)什么,讓自己有足夠的能力來化解就業(yè)危機(jī)和失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)呢?
球性的金融危機(jī)的爆發(fā)正從虛擬經(jīng)濟(jì)逐步涉及到經(jīng)濟(jì)實(shí)體,并同時伴隨著企業(yè)大量倒閉。金融危機(jī)波及實(shí)體經(jīng)濟(jì),對就業(yè)市場的影響才剛剛開始,預(yù)計(jì)年末至明年初就業(yè)市場的形勢將更為嚴(yán)峻。面對如此巨大的金融危機(jī),職場人士要想安危度過,必須采取穩(wěn)妥的職業(yè)策略,審慎做好應(yīng)對。面對金融危機(jī)的突然大幅度爆發(fā),世界經(jīng)濟(jì)恢復(fù)的格局還未呈現(xiàn),伴隨著企業(yè)招聘需求的疲軟,證券、銀行、保險(xiǎn)、期貨、房地產(chǎn)等行業(yè)招聘崗位數(shù)相比往年大幅縮水。在這種情況下,很多求職者明顯感到應(yīng)聘難度加大,一些人甚至在臨近簽合同時被企業(yè)“放鴿子”。在這種極度困難的條件下,如何求得生存和發(fā)展,值得我們思考。處理得當(dāng)我們還可以化危機(jī)為轉(zhuǎn)機(jī)。
1、提升核心能力
防范風(fēng)險(xiǎn)受金融危機(jī)影響,大多數(shù)產(chǎn)業(yè)都減少了招聘計(jì)劃,伴隨著整體經(jīng)濟(jì)的下滑,企業(yè)的產(chǎn)品銷量受到一定打壓,許多企業(yè)面臨減產(chǎn),有些企業(yè)為了降低成本甚至大幅裁員,導(dǎo)致社會失業(yè)人口驟增。在企業(yè)減產(chǎn)的情況下,員工的工作量將隨之減少,原來一天八小時的工作量可能縮減為六個小時甚至更少,許多企業(yè)出現(xiàn)人員輪班制,即在保留原有工作人數(shù)的前提下將人員分成兩至三批,每周輪班上崗作業(yè),等待產(chǎn)量回升后再恢復(fù)正常工作量。在這種形勢下,員工們就有必要合理利用閑暇時間,加強(qiáng)自己的競爭力,進(jìn)行有針對性的培訓(xùn)和訓(xùn)練,等待冬天過去后的新生活。
面對這場撲面而來的職場危機(jī),我們在處于整個職業(yè)生涯發(fā)展的高度為自己進(jìn)行規(guī)劃的同時,還需要時刻保持職業(yè)危機(jī)感,除了學(xué)習(xí)與自己工作有關(guān)的專業(yè)技能,還要積累一些可轉(zhuǎn)換技能,如溝通能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力等,這些是許多崗位/職業(yè)所必備的技能。在認(rèn)清自己優(yōu)勢與劣勢的基礎(chǔ)上,清楚地知道自己需要加強(qiáng)哪些方面的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),在不斷認(rèn)知自己的過程中正確地做出定位,明確自己的發(fā)展目標(biāo),快速地找到自己的發(fā)展平臺,提升核心競爭能力,做好危機(jī)預(yù)案,加強(qiáng)防范意識,讓職業(yè)生涯發(fā)展得既快又好。
2、做到未雨綢繆
面對金融危機(jī),最好的預(yù)防措施就是確保做到未雨綢繆。在目前,最重要的是就是規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,作好危機(jī)預(yù)案是非常有必要的。對于一個有著清晰職業(yè)規(guī)劃的人來說,危機(jī)往往可以轉(zhuǎn)換為一次轉(zhuǎn)機(jī),他能把握好自己的發(fā)展軌跡,在更好的平臺獲得更大的發(fā)展;而對于沒有規(guī)劃的人來說,任何一種外界帶來的風(fēng)險(xiǎn)都很可能將是一次滅頂之災(zāi),因?yàn)闆]有規(guī)劃和目標(biāo),他在哪里都將是一事無成。做好職業(yè)規(guī)劃,讓所有危機(jī)防范于未燃,胸有成竹地面對危機(jī),這才是當(dāng)前金融危機(jī)下的最重要的職場生存之道。

3、把握當(dāng)前機(jī)會
全力以赴在經(jīng)濟(jì)不緊氣的時局下,作為職場中人,如何把握住現(xiàn)有的工作機(jī)會可謂是迫在眉睫之舉。職業(yè)專家認(rèn)為,如何保住工作,使自己的職業(yè)生涯走得更加順利,已經(jīng)成為所有職場人士皆要面對的事情。一個成熟的職業(yè)人,走進(jìn)職場的第一天,就應(yīng)該有危機(jī)感,這種危機(jī)感不僅是來自與職場內(nèi)同事和職場外同等資質(zhì)人群的競爭,還包括站在自身長遠(yuǎn)發(fā)展的角度不斷引導(dǎo)自己找到更加適合自己的職業(yè)發(fā)展之路。
金融危機(jī)背景下,職場競爭壓力也進(jìn)一步加劇,“加倍珍惜工作機(jī)會、全力以赴對待工作”已經(jīng)成為了職場人士捍衛(wèi)工作機(jī)會的一種必然趨勢。
我們要針對現(xiàn)有崗位的職責(zé)需求盡量做得好一點(diǎn),不僅能夠出色地完成本職工作,更可以兼任其他崗位的工作,成為節(jié)約型人才,這樣被別人取代的可能性就會小一點(diǎn)。除了做好本職工作之外,做個職場有心人也很重要,不要只是低頭拉車,也要抬頭看路。比如關(guān)注一些行業(yè)的發(fā)展動態(tài),因?yàn)橛行┬袠I(yè)確實(shí)是受國家產(chǎn)業(yè)政策的影響,有時候要有政策性的減產(chǎn)或裁員,所以要及時關(guān)注各種新聞及資訊。總之,在平時的工作中,全力以赴地做好每一件事,為公司創(chuàng)造最大的價值,凸顯出你的競爭優(yōu)勢,努力獲得你的職場最高分,那么當(dāng)裁員危機(jī)來臨的時候就可以幫你化解危機(jī)。
4、找準(zhǔn)職業(yè)定位
快速反應(yīng)金融危機(jī)的巨浪面前,能夠成功化解失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的往往只是一小部分人,有相當(dāng)一部分職場人士仍將面對殘酷的失業(yè)現(xiàn)實(shí)。失業(yè)是令人沮喪的,但是如果你提前為自己做好職業(yè)規(guī)劃,知道自己的職業(yè)方向,了解自己的優(yōu)勢與特長,清楚自己能夠勝任什么工作,這樣就可以快速融入到更加適合自己的新的發(fā)展平臺,如果做到了未雨綢謀,就很可能不會被金融危機(jī)下的失業(yè)浪潮所淹沒,甚至是可以通過危機(jī)事件,讓自己重新找到職業(yè)定位和目標(biāo)。
對于有明確職業(yè)規(guī)劃的人來說,失業(yè)意味著遭受到外界的強(qiáng)力干擾而形成職業(yè)生涯發(fā)展中斷。那么此時應(yīng)該整合過往的資歷,按照自己既定的規(guī)劃,找到適合自己發(fā)展的與職業(yè)發(fā)展方向相一致的工作,朝著自己規(guī)劃的方向走,保持職業(yè)生涯的延續(xù)性。而對于那些每天混日子對自己沒有定位也沒有過高要求的人來說,失業(yè)后急需解決的是求職問題。這類人首先要調(diào)整心態(tài),正確看待企業(yè)的裁員問題,不怨天尤人,及時充實(shí)自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自信;其次是要疏理過往的職業(yè)經(jīng)歷,提煉自己的競爭優(yōu)勢,為找工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),積極主動地尋求新的工作機(jī)會;第三是要做明確的職業(yè)定位,有針對性地去找工作,求職目標(biāo)明確,才能快速找到適合的工作。總之要把“危機(jī)”變成“轉(zhuǎn)機(jī)”,為爭取新的工作積極地出謀劃策,以盡快渡過這段非常時期,早日找到適合自己的新的更好的工作。Idxdy0003


 

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