獵才醫(yī)藥網(wǎng)大學(xué)畢業(yè)后,T先生開(kāi)始接受一家人才機(jī)構(gòu)的服務(wù)。在這個(gè)機(jī)構(gòu),他參加各種實(shí)習(xí),逐漸豐富了工作經(jīng)驗(yàn)。如今,他又面臨著一次職業(yè)選擇機(jī)會(huì),他把簡(jiǎn)歷交給了這個(gè)機(jī)構(gòu)。幾天后,他得到通知去面談。一位十分專(zhuān)業(yè)的工作人員接待了他,專(zhuān)業(yè)人員對(duì)T先生職業(yè)氣質(zhì)、專(zhuān)業(yè)走向和能力特點(diǎn)逐一評(píng)估,此時(shí),T先生對(duì)自己的職業(yè)取舍有了更清晰的認(rèn)識(shí)——不僅明了了自己的真正優(yōu)勢(shì),也找到了未來(lái)的努力方向。同樣,在這個(gè)機(jī)構(gòu)的幫助下,T先生很快找到幾家適合自己的目標(biāo)企業(yè)。最終,T先生與其中的一家簽訂了合同。雖然,這家公司給T先生的報(bào)酬不是最高的一個(gè),但T先生明白,選擇這家公司他將會(huì)工作得非常愉快……
這是一名求職者一次成功職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)的經(jīng)典閃回。
職業(yè)生涯規(guī)劃就是用科學(xué)專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù),為求職者找到最適合自己的職業(yè)發(fā)展路徑,讓職場(chǎng)人少走彎路,個(gè)人價(jià)值得到最大限度的實(shí)現(xiàn)。
參加峰會(huì)的歐洲第一、全球第三大人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)任仕達(dá)集團(tuán)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,幫助個(gè)人和企業(yè)尋找到契合點(diǎn),是職業(yè)規(guī)劃的核心。據(jù)介紹,接待困惑的職業(yè)人咨詢(xún),首先看其簡(jiǎn)歷是否完整,通過(guò)他的工作背景大概推斷其能力。接下來(lái),約訪(fǎng)面談,目的是看這個(gè)人職業(yè)冰山下面隱藏著什么,求職動(dòng)機(jī)是什么,經(jīng)過(guò)綜合了解,看看有什么公司適合他。之后,查詢(xún)有關(guān)適合的公司信息,通過(guò)協(xié)助來(lái)詢(xún)者談判他們滿(mǎn)意的工資,從而幫助他們完成職業(yè)的轉(zhuǎn)換。
任仕達(dá)集團(tuán)北方區(qū)總經(jīng)理石瑾告訴記者,職業(yè)規(guī)劃的技術(shù)應(yīng)用是整個(gè)服務(wù)的核心環(huán)節(jié)。真正的職業(yè)人不是為找飯碗,而是要找到傾心的工作,職業(yè)規(guī)劃?rùn)C(jī)構(gòu)最有價(jià)值的作用,就是幫助白領(lǐng)階層把規(guī)劃的意識(shí)落到實(shí)處。
專(zhuān)家認(rèn)為,我國(guó)的職業(yè)規(guī)劃尚處于理念接受階段,由于專(zhuān)業(yè)人員稀缺,在可操作層面上相對(duì)滯后,因此,細(xì)分的、比較人性化的職業(yè)規(guī)劃實(shí)踐基本空白。2004年,GCDF(全球職業(yè)規(guī)劃師)項(xiàng)目正式登陸中國(guó),目前中國(guó)接受GCDF培訓(xùn)的學(xué)員已超過(guò)600名。GCDF中國(guó)項(xiàng)目中心在職業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域的努力,為我國(guó)職業(yè)規(guī)劃發(fā)展,注入了新鮮養(yǎng)分。
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