2010年，沈陽共安置大學(xué)生97402人，就業(yè)率達(dá)到92.1%，困難家庭畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)了100%就業(yè)。

　　身份證號、就業(yè)去向……近20項信息，詳盡記錄了東北大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生于海的各項信息。登錄2011年沈陽高校畢業(yè)生就業(yè)信息實(shí)名制數(shù)據(jù)庫，畢業(yè)生就業(yè)的底數(shù)、現(xiàn)狀、去向等真實(shí)地呈現(xiàn)在面前。把高校畢業(yè)生就業(yè)放在各項就業(yè)工作首位的沈陽，探索建立了以“人對人、點(diǎn)對點(diǎn)、表對表”為核心內(nèi)容的高校畢業(yè)生實(shí)名制就業(yè)管理和服務(wù)體系。

　　自2009年6月起，沈陽市選派32名處級干部作為駐沈高校聯(lián)絡(luò)員，印制了10萬張高校畢業(yè)生信息表格發(fā)放至各高校，并同各高校一起分類統(tǒng)計、匯總，然后把統(tǒng)計出來的數(shù)字錄入“實(shí)名制網(wǎng)格”。 2010年，沈陽市又派18名局級干部分別到53所高校，摸清畢業(yè)生就業(yè)去向和底數(shù)，實(shí)時動態(tài)掌握高校畢業(yè)生就業(yè)進(jìn)程。

　　填好表格建立“表對表”的信息統(tǒng)計體系，只是沈陽服務(wù)畢業(yè)生就業(yè)的開始。建立“人對人”的工作體系，沈陽構(gòu)建網(wǎng)狀就業(yè)服務(wù)模式，形成了市、縣（市、區(qū)）、街道和社區(qū)四級畢業(yè)生實(shí)名制就業(yè)信息聯(lián)網(wǎng)機(jī)制。他們充分發(fā)揮基層平臺的屬地管理優(yōu)勢，一家一家走訪，一個學(xué)生一個學(xué)生落實(shí)，對高校畢業(yè)生就業(yè)狀態(tài)實(shí)行動態(tài)管理，為其提供“人對人”的長效就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助服務(wù)。

　　為提高高校畢業(yè)生擇業(yè)效率，沈陽高質(zhì)量配置市場資源，在專業(yè)市場的體系框架內(nèi)，按照“實(shí)名、頻率、特色、重點(diǎn)、分級”的原則，實(shí)現(xiàn)了專門崗位需求與高校畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)“點(diǎn)對點(diǎn)”對接，大幅度提高了高校畢業(yè)生專業(yè)對口率，縮短了求職時間。 2010年，沈陽市平均每個高校畢業(yè)生按照所學(xué)專業(yè)有2.2個工作崗位選擇機(jī)會，就業(yè)專業(yè)對口率提高到78%。

　　扶持政策“點(diǎn)對點(diǎn)”，沈陽放大政府促就業(yè)力量。針對重點(diǎn)群體，沈陽陸續(xù)出臺扶持政策，鼓勵大學(xué)生靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。對企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)給予社會保險補(bǔ)貼和稅費(fèi)減免，提高企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的積極性。根據(jù)企業(yè)的崗位需求，大力開展高校畢業(yè)生“訂單式”和“定向式”普惠制就業(yè)培訓(xùn)，提高培訓(xùn)的針對性和有效性。idxdy0003