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發(fā)布日期:2011-03-14 瀏覽次數(shù):283
“我不在面試,就在面試的路上?!蔽錆h大學(xué)東湖分校計算機科學(xué)專業(yè)07屆畢業(yè)生殷丹丹稱,自去年開始,先后被十多家公司錄用,工作時間最長不超過11天,在遭遇職場潛規(guī)則、性別歧視后,有“面霸” 稱呼的她,至今每日仍奔赴于各個招聘會場。
上班6天后主動辭職
殷丹丹是武漢大學(xué)東湖分校網(wǎng)絡(luò)宣傳制作中心前任主管,現(xiàn)今擔(dān)任學(xué)校網(wǎng)絡(luò)宣傳制作中心技術(shù)顧問,多次獲得學(xué)校的“三好學(xué)生”、“自強獎學(xué)金”等獎金,曾在校內(nèi)外獲得多項網(wǎng)頁設(shè)計大獎。
去年7月,經(jīng)過筆試和面試進入武漢某科技有限公司,殷丹丹獲得了她的第一份工作,公司領(lǐng)導(dǎo)讓經(jīng)驗豐富的同事小劉帶著她熟悉業(yè)務(wù),卻上班不到6天就夭折了。
進入該公司試用期第一天,總經(jīng)理就為她配備了上萬元的電腦,還告訴她,因為賞識她的才能,她的薪水比一些老員工還高?!暗玫嚼峡偟馁p識,我充滿了干勁,小劉給我安排的一天的工作,我經(jīng)常不到半天就做好了,沒想到卻因此闖了禍?!币蟮さふf。
進公司的第6天,她被老總“請”進辦公室。原來因為她凡事?lián)屩?,且比帶她的小劉的工資還要高,引起了幾個同事的不滿,聯(lián)名去老總那里告了狀。殷丹丹當(dāng)天就向公司交了辭呈。她無奈地說,“這次長了教訓(xùn),剛開始工作的新人,不僅要低調(diào)做人,更要低調(diào)做事?!?/P>
作為女生無緣惠普公司
去年9月份,參加惠普科技公司武漢區(qū)面試,與她一起參加面試的還有4個武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)校的男生。 經(jīng)過一輪英文面試和一輪漢語面試后,殷丹丹自我感覺很不錯,“第一輪,當(dāng)面試官用英語問怎么評價自己時,我還調(diào)皮地做鬼臉,當(dāng)時就逗得面試官笑了,第二輪問一些技術(shù)操作問題,整場下來感覺很好?!钡粋€星期后仍杳無音訊,打電話過去詢問才知那邊已招了個男生。
同樣,12月份在街道口某家培訓(xùn)學(xué)校的網(wǎng)站工作時,也因負責(zé)人以“女生搬不動設(shè)備”為由,讓工作不到一星期的她離開了崗位,殷丹丹無奈地說“這分明就是性別歧視嘛?!眎dxdy0003
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