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[山西]山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院

發(fā)布日期:2019-04-25 瀏覽次數(shù):118

山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院根據(jù)教學(xué)發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會公開招聘實驗技術(shù)人員,有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

1、堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

2、堅持公開、平等、競爭的原則。

3、堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。

4、堅持突出重點、優(yōu)中選優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及數(shù)量

本次共招聘實驗技術(shù)人員16人。具體崗位見《實驗技術(shù)人員崗位計劃表》(附件一)。

三、招聘對象和條件

()招聘對象

具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,且具備崗位所需專業(yè)要求的人員。

()招聘條件

1、擁護黨的路線、方針、政策,熱愛社會主義祖國,遵紀守法。熱愛教育事業(yè),有較強的事業(yè)心和責任感,有良好的師德,愿意從事實驗室工作。

2、身心健康,能夠履行崗位職責,勝任本職工作。

3、年齡不超過35周歲(1984423日以后出生)。

4、具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)要求及相關(guān)條件(見《實驗技術(shù)人員崗位計劃表》附件一。

(三)禁止報考要求:

不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;有犯罪記錄或嚴重的違法違紀行為,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員;國家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考?,F(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生、已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)或已聘用事業(yè)單位工作人員,不得報考。參加公開招聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

(一)報名

1、報名時間:428日—57日(正常工作日)

2、報名地點:山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院人事處(養(yǎng)正樓811

3、報名方式:現(xiàn)場報名。

4、每人只限報考一個崗位。

5、報名提交材料

1)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,身份證原件及復(fù)印件(必須使用二代身份證)。

2)《實驗技術(shù)人員應(yīng)聘報名登記表》(附件二)自行下載填寫。

3)本人近期1寸同底免冠照片3張。

4)報名材料要求

應(yīng)聘人員須如實填寫報名材料,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。應(yīng)聘人員所提供的證件不全或證件與招聘崗位條件不相符的,視作不具備資格,不得參加招聘測試。

(二)資格審查

1、公開招聘工作人員辦公室組織對應(yīng)聘者的招聘條件逐項進行審查。資格審查要責任明確到人,嚴格執(zhí)行二次審查辦法。

2、證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格審查的,取消該應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格。

3、符合招聘條件的人員,將通過學(xué)校網(wǎng)站公布報名資格審查結(jié)果。

(三)招聘測試

1、招聘測試在學(xué)校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一組織、安排下進行。

2、招聘測試分為初試、復(fù)試。初試采取答辯、面試等方式進行,主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識、專業(yè)素養(yǎng)和基本素質(zhì)等。復(fù)試采取專業(yè)技能操作的方式進行,主要考察應(yīng)聘者的崗位勝任能力、實踐動手能力等。初試、復(fù)試成績各占總成績的50%。

3、按照初試、復(fù)試的權(quán)重比例,計算總成績,按總成績由高到低順序按崗位招錄比例1:1排出體檢、考察人選??偝煽儾⒘械模詮?fù)試成績高者進入體檢。

4、測試時間、地點另行通知。

(四)體檢、

1、體檢由指定醫(yī)院進行,體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

2、體檢按照《山西省教師資格認定體檢標準(試行)》進行。體檢不合格的人員,取消其聘用資格。

3、體檢結(jié)論不合格需復(fù)檢的,經(jīng)我院同意后,在另一具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的指定醫(yī)院進行復(fù)檢。遇有疑難問題,需要組織會診時,承擔復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進行會診,做出結(jié)論。對不按時參加體檢者,視同放棄資格。

(五)考察

1、體檢合格人員列為考察對象。考察由我院具體組織進行。

2、考察程序及相關(guān)要求:考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀守法等情況。應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。

在體檢、考察環(huán)節(jié)因個人主動放棄或體檢、考察不合格的,形成的崗位空缺可依次遞補。

五、公示與聘用

1、根據(jù)測試、體檢、考察結(jié)果,由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究提出擬錄用人員名單,并在山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院網(wǎng)站進行公示。公示無異議者,辦理手續(xù)。公示期間,擬錄用人員若被舉報并經(jīng)查證核實有違紀違法、提供虛假信息等情況,取消錄用資格。

六、試用期

試用期半年。試用期滿,經(jīng)考核合格的,屬于碩士研究生學(xué)歷學(xué)位人員的,學(xué)院與本人簽訂勞動合同,檔案存放于人社部門人才市場,予以正式錄用;屬于本科人員的,按勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù),予以正式錄用。試用期滿,考核不合格,予以辭退。

七、工資待遇及用工形式

1、本次招聘人員一律不納入學(xué)院正式編制。

2、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位人員參照國家規(guī)定的在編同類人員待遇執(zhí)行。

3、本科人員待遇為:基本工資(3000/月) 績效工資(800/月)。

4、兩類人員按照屬地繳納:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險。

八、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次招聘在學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下和學(xué)校紀檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進行。

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事處,具體負責招聘工作的組織實施。

聯(lián)系人:侯老師

咨詢電話:0358—2100673,來電時請說明是在看到的信息。

監(jiān)督電話:03582100680

咨詢時間:800-12:00,150018:00

山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院

公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

0一九年四月二十三日

附件一:

實驗技術(shù)人員崗位計劃表

序號

所屬單位名稱

計劃

專業(yè)要求

學(xué)歷層次

備注

1

科技中心實驗室

1

醫(yī)學(xué)門類或生物科學(xué)類或生物醫(yī)學(xué)工程類

本科及以上

2

護理學(xué)系護理實驗室

2

護理學(xué)類

本科及以上

3

醫(yī)學(xué)檢驗系

形態(tài)Ⅱ?qū)嶒炇?/span>

1

醫(yī)學(xué)門類或生物科學(xué)類或生物醫(yī)學(xué)工程類

本科及以上

生化化學(xué)實驗室

2

醫(yī)學(xué)門類

本科及以上

4

基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)部

解剖實驗室

2

醫(yī)學(xué)門類

本科及以上

形態(tài)Ⅰ實驗室

1

醫(yī)學(xué)門類

本科及以上

機能實驗室

1

醫(yī)學(xué)門類

本科及以上

5

臨床醫(yī)學(xué)系

口腔技能實訓(xùn)區(qū)

1

醫(yī)學(xué)門類

本科及以上

外科技能實訓(xùn)區(qū)

2

臨床醫(yī)學(xué)類

本科及以上

6

現(xiàn)代教育技術(shù)中心

2

計算機類或電子信息類

本科及以上

7

繼續(xù)教育部

1

醫(yī)學(xué)門類

本科及以上

合計

16

備注:

1、醫(yī)學(xué)門類包括基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類、臨床醫(yī)學(xué)類、口腔醫(yī)學(xué)類、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)類、法醫(yī)學(xué)類、醫(yī)學(xué)技術(shù)類和護理學(xué)類。

2、本次招聘以教育部20129月發(fā)布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》為參照目錄。

報名登記表.docx

c90b622f57f2811601bdcbd1e741c5e4.docx(13.73KB)

http://www.sxmufyc.edu.cn/xinwenzhongxin/tongzhitonggao/20190423/13750.html

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    2017-02-20
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