泰不一樣“九等你來”

泰康人壽四川分公司2019年校園招聘計劃

※關于泰康

關于泰康保險公司：

泰康人壽保險有限責任公司（簡稱泰康人壽）是泰康保險集團的子公司，1996年成立于北京，截止2017年年底，公司總資產(chǎn)超6500億元，凈資產(chǎn)超350億元。連續(xù)十四年榮登“中國企業(yè)500強”。

2018年7月19日，2018年《財富》世界500強排行榜正式發(fā)布。泰康保險集團首次躋身該榜單，以240.58億美元的營業(yè)收入位列榜單第489位，標志著泰康邁入全球大型保險金融服務集團的行列。

泰康人壽四川分公司是泰康在西南地區(qū)設立的第一家分公司，多年來，四川分公司始終追求“做四川市場上服務最好的壽險公司”，已在全省開設20家中心支公司，200余家縣支公司，機構(gòu)覆蓋四川省各地市。

關于千人計劃項目：

千人計劃項目是泰康專為優(yōu)秀校園人才量身打造的培養(yǎng)計劃，是泰康多層級的人才培養(yǎng)及發(fā)展體系的一部分。千人計劃項目提供全方位的培養(yǎng)與鍛煉，包含導師指導、集中培訓、定期交流、機構(gòu)實踐等環(huán)節(jié)。無論是希望成為保險行業(yè)的專業(yè)型人才還是管理型人才，千人計劃項目在新人職業(yè)生涯之初都能提供有效培訓，使畢業(yè)生可以結(jié)合實際的崗位工作經(jīng)驗，在管理能力、專業(yè)知識和技能上得到全面發(fā)展和快速成長。

該計劃始于2011年，人壽總分公司至今已入職1990位優(yōu)秀校園人才，入職人數(shù)前五名高校為：北京大學、南開大學、武漢大學、中央財經(jīng)大學、西南財經(jīng)大學。千人計劃成員在公司所獲得關注度及晉升培養(yǎng)機會均高于其他群體。

關于活水計劃管培生：

為新員工晉升提供快速通道，讓新人晉升有目標，過程可量化，培訓有抓手，付出有回報。以先實習、先考察、先錄用、先培養(yǎng)的原則；依托總公司千人計劃及分公司活水計劃，結(jié)合新人成長過程不同階段的特點提供有針對性的培訓項目對接，塑造崗位能力點亮管理技能；在各階段提供不同崗位輪崗段煉，提供針對新員工有力的激勵政策，圍繞專業(yè)崗位及負責領域，目標在2-3年內(nèi)將新人培養(yǎng)成專業(yè)崗位骨干、機構(gòu)部門管理者、分公司專業(yè)版塊負責人。

※ 四川分公司校園招聘職位

（以上崗位均為編制內(nèi)勤，校園招聘員工統(tǒng)一接受集團千人計劃項目培養(yǎng)。）

※ 招聘流程:簡歷投遞/網(wǎng)申—簡歷篩選—IBA測評—面試—實習—入職

※ 簡歷投遞:sichuan_hr@163.com；HR咨詢熱線：028-85582079

※ 網(wǎng)申地址:http://www.taikanglife.com/，點擊“加入我們”-“校招職位”

※ 公司地址:成都市武侯區(qū)臨江西路1號錦江國際21樓（省級分公司總部）