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[深圳]深圳職業(yè)技術(shù)學院
發(fā)布日期：2019-04-12 瀏覽次數(shù)：78
| 深圳職業(yè)技術(shù)學院2018-2019學年招聘公告 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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深圳職業(yè)技術(shù)學院1993年創(chuàng)建，是國內(nèi)最早獨立舉辦高等職業(yè)技術(shù)教育的院校之一。建校以來，深職院人艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓進取，不斷創(chuàng)新教育教學理念、辦學體制機制和人才培養(yǎng)模式，創(chuàng)造了中國高職教育的多個第一。學校依托珠三角產(chǎn)業(yè)發(fā)展，秉承深圳特區(qū)改革創(chuàng)新精神，堅持把立德樹人作為學校教育的根本任務，立足于職業(yè)教育產(chǎn)教融合的辦學特色，各項事業(yè)取得驕人成績，被譽為中國高職教育的"一面旗幟"。為緊密契合"中國制造2025"等國家重大戰(zhàn)略和深圳創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，學校在2016年底召開的第三次黨代會工作報告中提出"三個服務、五個定位、一個率先"的戰(zhàn)略發(fā)展目標，始終堅持為黨和國家服務、為深圳經(jīng)濟社會發(fā)展服務、為學生健康成長成才服務，努力成為職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展的先行者、復合式創(chuàng)新型高素質(zhì)技術(shù)技能人才的搖籃、企業(yè)家的搖籃、深圳中小微企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心、深圳市民終身教育學校與中國職業(yè)教育師資培訓重要基地，率先建成中國特色、世界一流職業(yè)院校，為世界職業(yè)教育發(fā)展貢獻"深圳模式"。 為補充工作人員，深圳職業(yè)技術(shù)學院決定招聘工作人員37名，具體崗位參見《深圳職業(yè)技術(shù)學院2018-2019學年招聘工作人員崗位表》（見附件，以下簡稱《崗位表》），現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下： 一、招聘對象、條件及有關(guān)要求 （一）招聘對象 符合崗位條件的社會人員或全日制普通高等院校2019年應屆畢業(yè)生。2017年7月1日-2019年6月30日取得畢業(yè)證書人員可報名獵才崗位。本科學歷的應聘者須為重點高校畢業(yè)生，碩士及以上的應聘者的畢業(yè)院校不做要求。 （二）聘任制崗位基本聘用條件 1、學歷 報名者的學歷、學位須與崗位要求相符。低學歷不能報名要求高學歷的崗位，高學歷可以報名要求低學歷的崗位。 2、專業(yè) （1）報名者的所學專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)相符。專業(yè)是否相符可參考《廣東省2018年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（附件2）；境外取得學歷學位人員所學專業(yè)可參考該目錄，不要求名稱完全一致，報名時須上傳成績單以確定專業(yè)符合崗位要求。 （2）所學專業(yè)必須與崗位要求的學歷層次相對應。如崗位要求學歷為"研究生"，專業(yè)為"數(shù)學"，若報名者本科的專業(yè)為"數(shù)學"，但研究生的專業(yè)為"物理"，則不符合要求。 3、報名年齡 輔導員崗位年齡在26周歲以下（1992年3月21日以后出生），技術(shù)服務崗位年齡在30周歲以下（1988年3月21日以后出生）,專任教師崗位年齡在40周歲以下（1978年3月21日以后出生）。 4、具有中華人民共和國國籍。 （三）預聘-長聘制教師崗位條件 1、中級崗位應具有獨立開展教學和科研的能力，有較大的學術(shù)發(fā)展?jié)摿?1978年3月21日后出生，且符合下列條件之一： （1）具有國（境）內(nèi)外較高水平大學、研究機構(gòu)博士研究生學歷與學位或博士后經(jīng)歷。 （2）具有國（境）內(nèi)外較高水平大學碩士研究生學歷與學位，在企業(yè)一線從事相關(guān)專業(yè)企業(yè)經(jīng)歷3年以上的行業(yè)企業(yè)特別優(yōu)秀人才、高水平技術(shù)能手、特殊緊缺的技能型人才。 2、副高崗位應具有較強的教學能力和學術(shù)研究能力，具有獨立承擔重要科研項目的經(jīng)歷或已經(jīng)取得高水平的學術(shù)成果，1973年3月21日后出生，且符合下列條件之一： （1）具有博士研究生學歷與學位，且有國（境）內(nèi)外較高水平大學或研究機構(gòu)博士后或其他教學科研經(jīng)歷兩年以上。 （2）具有碩士研究生學歷與學位，在企業(yè)一線從事相關(guān)專業(yè)工作5年以上，具有技術(shù)應用型高級職稱（或高級技師等級證書）的國內(nèi)外大中型企業(yè)一線技術(shù)骨干，或在社會急需的專業(yè)領(lǐng)域擔任技術(shù)骨干，且具有高級技能的應用型人才。 3、正高崗位原則上應具有國（境）內(nèi)外高水平大學或研究機構(gòu)副高以上任職經(jīng)歷，學術(shù)研究能力和教學能力強，學術(shù)研究閱歷豐富，已取得具有一定影響的學術(shù)成果，1968年3月21日后出生。 二、報名 （一）報名方法
登陸
應聘人員按照報名系統(tǒng)提示填報個人信息，并將以下材料掃描成一個文檔上傳到"個人簡歷"欄目（除特別說明外，均為A4規(guī)格），不按要求上傳材料或材料不齊全的，按無效報名處理。
1、未取得畢業(yè)證人員
本人身份證，學歷及學位證書或落款時間為2018年9月1日以后的畢業(yè)生推薦表（函）（加蓋學校"畢業(yè)生分配辦公室"或"學生就業(yè)指導中心"或"學生處"公章，研究生的推薦表加蓋"研究生院<處>"的公章亦可）、成績單，現(xiàn)實表現(xiàn)鑒定、計劃生育承諾書（附件3），崗位條件要求的其他詳細證明材料。
2、社會人員
本人身份證、學歷及學位證書、學信網(wǎng)電子注冊備案表或者學歷驗證報告、專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)（職）業(yè)資格證（崗位有要求的才需提供）、計劃生育承諾書（附件3）以及崗位條件要求的其他詳細證明材料。
3、所有人員有下列情形的，均須按要求提供相應材料：
（1）崗位有工作經(jīng)歷要求的，須提供原工作單位合同或開具的工作經(jīng)歷證明。
（2）崗位要求中共黨員（含預備黨員），必須提供所在黨組織開具的黨員證明材料。
（3）留學歸國人員報名時需上傳國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以上傳深圳市外國專家局出具的《出國留學人員資格臨時證明》；未畢業(yè)的，報名時必須要上傳就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認書；所有留學歸國人員通過考試、體檢和考察后，必須憑《國外學歷學位認證書》辦理聘用手續(xù)。
（4）國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學的，按國內(nèi)院校畢業(yè)生報名，報名時必須要上傳國內(nèi)院校出具相應的證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國外學位的，辦理聘用手續(xù)時需提供國家教育部留學服務中心出具的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》。
（5）業(yè)績、科研成果、獲獎、任職經(jīng)歷等材料清單及佐證材料。
（二）報名時間
網(wǎng)上報名自公告發(fā)布之時起至2019年4月30日下午5:00，逾期系統(tǒng)將自動關(guān)閉，不再受理報名。
（三）其他
因本次考試不向考生收取任何費用，故凡是報名成功未參加筆試的；或資格審查通過未參加面試的；或錄用后未按要求到崗工作的，將列入誠信黑名單，5年內(nèi)不得應聘深圳職業(yè)技術(shù)學院任何職位。
三、資格審查
資格初審由招聘部門工作人員負責審查，工作人員將嚴格審查應聘人員上傳的材料是否符合崗位所列要求，如應聘者上傳材料不滿足崗位條件（如崗位要求2年工作經(jīng)歷，但上傳的勞動合同工作經(jīng)歷不滿2年），視為資格審查不通過。崗位報名人數(shù)過多，招聘部門可以擇優(yōu)考核。
四、考核方式
考核方式將按照崗位類別而分別進行，具體如下：
聘任制（公開招考）考核方式：筆試 面試；
筆試科目：行政職業(yè)能力測驗 中英文能力測試；
最終筆試成績=（行政職業(yè)能力測驗成績×60%） （中英文能力測試成績×40%）。
預聘-長聘及聘任制（選聘）：部門面試 學校面試。
聘任制（藝術(shù)體育類）：學校面試 筆試；
筆試科目：高等教育（含高等教育學、高等教育心理學兩部分內(nèi)容）及專業(yè)基礎(chǔ)知識。
具體考核時間、成績公布等信息另行通知，具體信息以另行通知為準。
五、體檢及考察
學校對擬聘人員名單審議通過后將組織體檢和審檔考察。
六、公示
通過體檢和考察的人員名單將在深圳職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（
七、聘用
擬錄用人員經(jīng)公示，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用的，將由深圳職業(yè)技術(shù)學院辦理入職手續(xù)。
八、其它事項
（一）本公告所指聘任制人員，是指以合同形式聘用，不使用事業(yè)單位編制，納入學校教職工統(tǒng)一管理，執(zhí)行學校工資福利制度的工作人員。社會保險和住房公積金按政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
預聘—長聘制指簽訂預聘合同的預聘教師，聘用一至兩個聘期后，經(jīng)過考核和篩選，達到崗位晉升業(yè)績條件，可申請獲得人事關(guān)系長聘資格，并簽訂長聘合同；未能達到相應的業(yè)績條件的，預聘期結(jié)束后，合同自然解除的制度。
（二）招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時間的計算，均截至2019年3月21日。崗位要求取得相關(guān)證書的，必須在2019年3月21日之前通過考試、認定或評審，且必須在報名時上傳崗位要求的證書（只是通過考試、認定或評審但至報名截止時尚未取得證書的，視為不符合要求），且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。
（三）崗位要求3年以上工作經(jīng)歷的，必須是2016年3月21日以前參加工作。接受全日制普通高等教育期間的實習經(jīng)歷、兼（專）職工作經(jīng)歷和社會人員的非工作培訓不予計算。
（四）未畢業(yè)的報名者，境內(nèi)畢業(yè)生應當在2019年8月31日、境外（含港澳臺）畢業(yè)生應當在2019年12月31日前完成學業(yè)并取得符合報名要求的畢業(yè)證、學位證，否則取消聘用資格。
本公告由深圳職業(yè)技術(shù)學院組織人事處負責解釋。
附件1：深圳職業(yè)技術(shù)學院2018-2019學年招聘崗位表
附件3：計劃生育承諾書
附件1：
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