崗位職責：

1、根據市場經理或分校長制定的市場計劃執(zhí)行市場宣傳和推廣活動；

2、所負責轄區(qū)內客戶拜訪和邀約工作；

3、拓展和完善招生渠道與方法，完成招生任務與指標；

4、新的招生市場的挖掘與開發(fā)；

5、上級領導安排的其他相關工作。

任職要求：

1、大專及以上學歷，市場營銷、醫(yī)藥等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮，有銷售經驗者優(yōu)先考慮；

2、具有強烈的市場開拓意識和客戶開發(fā)能力、市場分析洞察能力，具較強的溝通能力和處事協調能力；

3、積極主動，責任心強，認真，踏實，敬業(yè)，吃苦耐勞；

4、善于學習與總結，有計劃性，執(zhí)行力強。

福利待遇：

√ 行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5個鐘，大小周，法定節(jié)假日正常休

√ 專人專崗：專人專位辦公臺，配備專人電腦，專人工作手機，一切都只為優(yōu)秀的你而準備

√ 休假權利：病假、婚假、產檢假、陪產假、工傷假、等等，全部休、休、休

√ 辦公環(huán)境 ：舒適開放式的辦公環(huán)境，為你創(chuàng)造良好的工作體驗

√ 薪酬待遇 ：根據員工的工作職責提供業(yè)內富有競爭力的固定工資，并且每年對績效表現持續(xù)優(yōu)秀的員工保持有競爭力的薪酬增長

√ 五險一金：為所有員工按照國家及當地政府相關規(guī)定為員工提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險. 住房公積金已在規(guī)劃中

√ 額外商業(yè)保險：為每位同事額外購買商業(yè)保險，如出現意外情況，可以幫助員工及家庭減輕醫(yī)療負擔

√ 節(jié)日禮金：每年春節(jié)、端午、中秋等重大節(jié)日為所有員工發(fā)放豐厚節(jié)日禮金或禮品，讓員工感受到公司的祝福

√ 生日祝福： 在你生日時，為你送上精彩的生日祝福和party和溫馨的小禮品

√ 個人成長：在公司里設有員工圖書室，可以自由借閱書籍，讓大家有個良好的學習氛圍

√ 導師制度： 為每位入職的新同事標配專職導師一枚，為工作及生活上提供幫助與服務

√ 部門團建 ：為各部門提供月度活動費用，由部門自由組織豐富團建活動，活動形式由你來定

√ 公司團建： 除部門內部的活動外，每年公司至少舉行二至三次戶內或戶外的活動

√ 年度旅游 ：在每年春季或秋季，組織一次全員集體旅游

√ 帶薪年假 ：春節(jié)期間，每位同事可享受帶薪假10-15天左右

√ 培訓制度 ：提供多種帶薪培訓（包括入職培訓、禮儀培訓、管理培訓等專業(yè)培訓）

√ 學歷提升：學歷是開啟職場大門的鑰匙，對于想提升學歷的同事提供平臺，享受員工內部價

√ 彈性地點 ：可在全國各地多個城市平級調動，工齡福利照樣享受，生活地點變更不影響工作資源的積累

√ 開單獎勵：現金、購物卡等應有盡有