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[云南]云南省寧洱哈尼族彝族自治縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)

發(fā)布日期:2019-03-07 瀏覽次數(shù):124

根據(jù)普洱市寧洱哈尼族彝族自治縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的結(jié)構(gòu)狀況和空編情況,經(jīng)縣人民政府同意并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),2019年我縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)計(jì)劃招聘緊缺人才普通招生計(jì)劃本科及以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生12名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘的條件及對(duì)象

(一)招聘對(duì)象

1.普通招生計(jì)劃應(yīng)屆畢業(yè)生(近三年畢業(yè)生);

2.醫(yī)、藥學(xué)類(lèi)院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.崗位所需要的其他條件。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.遵紀(jì)守法,具有良好的品行;

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有符合崗位要求的文化程度、專(zhuān)業(yè)技能和工作能力;

6.具備崗位所需的其他條件。

(三)戶(hù)籍要求

不限。

(四)不符合招聘條件的情況

1.201931前由普洱市組織、人社部門(mén)批準(zhǔn)錄用的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位的工作人員,事業(yè)單位聘用的管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,無(wú)論是否辦理辭職手續(xù);報(bào)到時(shí)與原單位勞動(dòng)關(guān)系(含有關(guān)協(xié)議)尚未終止、解除者;

2.普通高校畢業(yè)的非應(yīng)屆畢業(yè)生(近三年畢業(yè)生);

3.現(xiàn)役軍人;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

5.在普洱市事業(yè)單位招聘考試中,因浪費(fèi)考錄資源被禁考人員;

6.具有法律規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形的人員。

二、招聘崗位

具體招聘崗位詳見(jiàn)《2019年寧洱縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)緊缺人才招聘簡(jiǎn)章》(附件)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.縣中醫(yī)醫(yī)院崗位招聘時(shí)間:2019313(星期三)9:0017:00,招聘地點(diǎn):云南中醫(yī)學(xué)院呈貢校區(qū)五行廣場(chǎng)(昆明市呈貢區(qū)雨花路1076號(hào))。

2.縣人民醫(yī)院崗位招聘時(shí)間:2019315(星期五)9:0016:00,招聘地點(diǎn):昆明醫(yī)科大學(xué)呈貢校區(qū)(昆明市呈貢新城雨花街道春融西路1168號(hào))。

(二)資格審核及面試

資格審核:招聘組按規(guī)定收取相關(guān)資料進(jìn)行資格審核,通過(guò)資格審核人員參加面試。

面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

面試方式:以專(zhuān)業(yè)知識(shí)問(wèn)答為主。

(三)簽訂協(xié)議

面試結(jié)束后,招聘組根據(jù)考核成績(jī)等額確定人選,簽訂三方協(xié)議(含補(bǔ)充協(xié)議)。

(四)考核

簽訂三方協(xié)議(含補(bǔ)充協(xié)議)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供學(xué)籍檔案、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件,由用人單位主管部門(mén)縣衛(wèi)計(jì)局和縣人社局負(fù)責(zé)審核,并對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)教育等方面進(jìn)行考核,無(wú)異議后進(jìn)入體檢。

(五)體檢

考核合格人員必須參加體檢,對(duì)體檢不符合要求的,不予聘用。應(yīng)聘人員未及時(shí)按要求完成體檢,取消其體檢資格。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;體檢地點(diǎn)統(tǒng)一為寧洱縣人民醫(yī)院,體檢費(fèi)用由個(gè)人支付。

(六)公示

根據(jù)考核和體檢情況確定擬聘用人員,并在寧洱縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間,對(duì)擬聘用人員有異議的,可以向縣人社局、縣衛(wèi)計(jì)局或者縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)投訴。

(七)聘用

公示期滿(mǎn)后按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂《普洱市事業(yè)單位聘用合同》,首次聘用合同期限為六年(含試用期一年)。

四、其他事項(xiàng)

(一)聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)

寧洱縣人民醫(yī)院辦公室:0879-3231028

聯(lián)系人:劉建華,電話(huà)18108791619

寧洱縣中醫(yī)醫(yī)院辦公室:0879-3322922

聯(lián)系人:韓炳祥,電話(huà)15368589399

(二)查詢(xún)網(wǎng)站

寧洱縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站,網(wǎng)址:

http://www.ne.gov.cn/

(三)其他要求

1.應(yīng)屆畢業(yè)生指2017年、2018年、2019年畢業(yè)的學(xué)生。

2.應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須與所應(yīng)聘的崗位相符,提供的材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),將從嚴(yán)處理直至追究造假者的法律責(zé)任。

3.三方協(xié)議(含補(bǔ)充協(xié)議)一旦簽訂,即具有法律效力,雙方有權(quán)依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。

4.聘用人員上崗后,享受事業(yè)單位在職在編人員待遇。

5.應(yīng)聘人員應(yīng)保障通訊工具通暢,以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項(xiàng);因應(yīng)聘者個(gè)人原因無(wú)法與其聯(lián)系,造成的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

五、組織紀(jì)律

(一)對(duì)違反招聘紀(jì)律的相關(guān)人員按中華人民共和國(guó)人社部第6號(hào)令《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

(二)在招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,寧洱縣人力資源和社會(huì)保障局、寧洱縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局可隨時(shí)終止或取消其參考資格和聘用資格。

六、未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋

附件:《2019年寧洱縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)緊缺人才招聘簡(jiǎn)章》

寧洱哈尼族彝族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

寧洱哈尼族彝族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

201935

附件【件:2019年寧洱縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)緊缺人才招聘簡(jiǎn)章.xlsx

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