常州康合營(yíng)養(yǎng)家食品有限公司
常州康合營(yíng)養(yǎng)家食品有限公司
康合營(yíng)養(yǎng)家,創(chuàng)于2003年;康合營(yíng)養(yǎng)家至今有15年的品牌歷史,連鎖規(guī)模遍布全國(guó),400多家連鎖店面,萬(wàn)名員工隊(duì)伍;長(zhǎng)期致力于推廣綠色生活理念和健康生活方式 ;與中糧、蒙牛、好想你、現(xiàn)代牧業(yè)等都已建立戰(zhàn)略合作關(guān)系;現(xiàn)如今康合營(yíng)養(yǎng)家已擁有萬(wàn)畝五谷種植示范基地、康道研發(fā)中心、萬(wàn)畝五常大米種植示范基地;發(fā)展至今深受政府機(jī)關(guān)和顧客的一致認(rèn)可和好評(píng);現(xiàn)因發(fā)展需要,現(xiàn)面向重點(diǎn)院校招聘
因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招募有夢(mèng)想的創(chuàng)業(yè)合作者:
5000起 儲(chǔ)備經(jīng)理(20人):
要求:銷(xiāo)售能力佳,具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有追求,有上進(jìn)心,糧食、糧油、食品加工、食品檢測(cè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;專(zhuān)業(yè)不限
待遇:底薪5000元起 獎(jiǎng)金 銷(xiāo)售提成 社保 免費(fèi)三室一廳住宿
3000起 精品銷(xiāo)售(20人):
要求:注重健康,喜歡溝通,熱愛(ài)銷(xiāo)售,有團(tuán)隊(duì)合作精神,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、物流管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
待遇 :無(wú)責(zé)任底薪3000元起 獎(jiǎng)金 銷(xiāo)售提成 社保 免費(fèi)三室一廳住宿
總監(jiān)助理(5人):
要求:具有良好的溝通和表達(dá)能力,專(zhuān)業(yè)不限。
待遇:底薪3000 獎(jiǎng)金 提成 社保 免費(fèi)三室一廳住宿
財(cái)務(wù)人員(2人):
要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,踏實(shí)認(rèn)真、能吃苦、有責(zé)任心;財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
待遇:底薪2800-5000元 獎(jiǎng)金 社保 免費(fèi)三室一廳住宿
人事主管及人事專(zhuān)員(2人):
要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟悉和熱愛(ài)人事相關(guān)工作,人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
待遇:底薪2800-6000元 獎(jiǎng)金 社保 免費(fèi)三室一廳住宿
連鎖店長(zhǎng)(3人):
要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟悉店務(wù)管理,精通商品管理、客戶管理等,形象氣質(zhì)佳,學(xué)生干部?jī)?yōu)先;糧食、糧油、食品加工、食品檢測(cè)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
待遇:底薪2700-5000元 獎(jiǎng)金 社保 免費(fèi)三室一廳住宿
營(yíng)養(yǎng)師/健康顧問(wèn)(10人):
要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熱愛(ài)營(yíng)養(yǎng)學(xué)及膳食養(yǎng)生搭配;性格開(kāi)朗活潑,糧食、糧油、食品加工、食品檢測(cè)
待遇:無(wú)責(zé)底薪底薪3000-6000元 獎(jiǎng)金 社保 免費(fèi)三室一廳住宿
以上人員工作地點(diǎn)可自由選擇:常州、鎮(zhèn)江、南通、揚(yáng)州、無(wú)錫、鹽城、徐州、連云港、馬鞍山、北京、上海、南京、蘇州、杭州、寧波、紹興、武漢、青島、鄭州、合肥、石家莊、唐山、西安、張家港、常熟、……
聯(lián)系方式:0519-81880350 李經(jīng)理:15851086849 微信:15851086849
網(wǎng)址:www.kanghe.com 郵 箱:jacklilgm@126.com
地址:常州市新北區(qū)常發(fā)廣場(chǎng)10樓1002康合營(yíng)養(yǎng)家
康合以人為本,秉承先培養(yǎng)人,再做市場(chǎng)的原則,積聚力量,不惜一切代價(jià),重點(diǎn)培養(yǎng),注重人才的多元化發(fā)展,尊重人才、愛(ài)惜人才、信任人才。一經(jīng)錄用簽訂就業(yè)協(xié)議提供免費(fèi)住宿 保險(xiǎn)(市區(qū)家庭式“三室一廳”或“三室兩廳”住宿,家用電器、廚具一應(yīng)俱全:24小時(shí)熱水、空調(diào)、全自動(dòng)洗衣機(jī)),提供新員工培訓(xùn)、回爐培訓(xùn)、后備干部培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)等多層級(jí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),公司發(fā)展迅速,有較多的發(fā)展空間和機(jī)遇,福利待遇優(yōu)厚:各種獎(jiǎng)金、各種聚餐、各種游玩。
(詳細(xì)福利、培養(yǎng)計(jì)劃見(jiàn)附件一)
附件一:
福利待遇—— 住宿 市區(qū)家庭式住宿,家用電器、廚具一應(yīng)俱全:24小時(shí)熱水、空調(diào)、全自動(dòng)洗衣機(jī)
用餐 集體做飯,集體家庭式用餐(灶具、餐具一應(yīng)俱全)
旅游 每月至少一次的的旅游
激勵(lì)政策——(1)每月個(gè)人均有百元到幾千元不等的“優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金”
(2)優(yōu)秀員工可享受?chē)?guó)內(nèi)、港澳、臺(tái)灣及國(guó)外7日以上的旅游
(3)每月享有至少1次公司層面的聚餐及各種文娛活動(dòng)
(4)優(yōu)秀員工父母可享受到員工居住城市及周邊城市免費(fèi)旅游
培養(yǎng)機(jī)制——(1)每月市場(chǎng)技能培訓(xùn)至少3次
(2)新員工(不少于3個(gè)月)的一對(duì)一免費(fèi)培訓(xùn)
(3)后備主管將享受各種提升培訓(xùn):技能、管理等
(4)不同職位享有不同層次、不同類(lèi)型的培訓(xùn)
職業(yè)規(guī)劃——(1)入職1月后的員工經(jīng)過(guò)主管考核后可成為正式員工
(2)不唯學(xué)歷,不唯年齡,不唯工齡,只要你有能力,你有夢(mèng)想,你的舞臺(tái)就會(huì)無(wú)限大。
(3)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力、演講力、組織力等通過(guò)考核后方可晉升;