近日，市人力資源和社會保障局舉辦全市培訓就業(yè)政策培訓班，分析當前就業(yè)形勢和就業(yè)工作重點，解讀當前就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策等。市人社局相關負責人表示，盡管當前全市就業(yè)局勢穩(wěn)定，但經(jīng)濟下行壓力不減，產(chǎn)業(yè)轉型升級和結構調整不斷加快，對我市就業(yè)總量和就業(yè)結構帶來新的壓力和挑戰(zhàn)，2014年全市新增就業(yè)人數(shù)比2013年略有下降。據(jù)統(tǒng)計，今年本市生源應屆普通高校畢業(yè)生共38480人，比2014年增加2514人，重點群體就業(yè)壓力不減，就業(yè)形勢依然嚴峻。另一方面，“招工難”與“就業(yè)難”并存、技工與普工“雙短缺”等供求結構性矛盾仍較突出。

　　今年，市人社部門將進一步加強就業(yè)專項資金的使用和管理，進一步落實各項就業(yè)扶持政策，簡化補貼申領程序，暢通資金申領渠道，充分發(fā)揮就業(yè)專項資金促進和穩(wěn)定就業(yè)的作用。此外，充分發(fā)揮企業(yè)、商會和行業(yè)協(xié)會的主體作用，全面推進企業(yè)技能人才評價，加大職業(yè)標準、技能鑒定題庫開發(fā)與更新力度，大力提升勞動者職業(yè)素質和技能水平，培養(yǎng)行業(yè)、企業(yè)崗位需要的技能人才。預計今年底，我市技能人才總量將達到60萬人，其中高技能人才16.8萬人，高技能人才占技能人才總量的比例達到28%。

　　針對高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，，加大創(chuàng)業(yè)扶持力度，發(fā)展創(chuàng)業(yè)培訓定點機構，擴大小額擔保貸款發(fā)放規(guī)模，為創(chuàng)業(yè)者提供全方位幫扶服務。去年，本市生源高校畢業(yè)生就業(yè)率為93.3%，“雙困”家庭高校畢業(yè)生就業(yè)率為100%，此外，我市還在全省率先落實技能晉升培訓補貼制度，擴大補貼對象范圍，首次實現(xiàn)培訓補貼直接補貼到個人，極大地激發(fā)了勞動者提升技能水平的積極性，全市近25家知名企業(yè)(協(xié)會)成功創(chuàng)辦職業(yè)培訓學校。